Épisode 6: L’IA et l’égalité

Avez-vous déjà entendu parler de pratiques d’embauche fondées sur l’IA ? Ces pratiques courante réduit-elle les inégalités ou renforce-t-elle les discriminations ? Comme dans d’autres domaines, la réponse n’est pas tranchée, et tout dépend des instructions qu’on donne à ces modèles et des données qui les guident l’IA pourrait donc aussi permettre de se débarrasser des préjugés de certains recruteurs.

Sources:

Racist technology in action: White only soap dispensers : Racism and technology centre

Amazon ditched AI recruiting tool that favored men for technical jobs : The Guardian

Meet Tengai, the job interview robot who won’t judge you : BBC

Solans, D., Beretta, A., Portela, M., Castillo, C. & Monreale, A. Human Response to an AI-Based Decision Support System: A User Study on the Effects of Accuracy and Bias.

What Really Happened When Google Ousted Temnit Gebru : Wired

These Women Tried to Warn Us About AI : Rolling Stone

Statement on AI Risk : Centre of AI Safety